informations générales
Hérault
CDI
- Piloter et animer le service Mand'APF, en veillant à son bon fonctionnement et à la sécurisation de ses pratiques sur les plans technique, administratif et juridique.
- Manager et accompagner une équipe de 5 collaborateurs, organiser l'activité et favoriser la circulation de l'information et le partage des pratiques au sein du service.
- Assurer le suivi des ressources et de l'activité du service, notamment le suivi de la facturation et des budgets.
- Développer les partenariats et le travail en réseau avec les acteurs du territoire intervenant dans le champ du handicap, de l'aide humaine et de l'emploi direct.
- Participer au fonctionnement institutionnel et au travail transversal au sein d'APF France handicap.
- Coordonner les sollicitations relatives à la PCH Aide Humaine et à l'emploi direct, en articulation avec le dispositif Handi-Droits et les autres acteurs concernés.
- Assurer une veille juridique et documentaire sur la PCH Aide Humaine, l'emploi direct et le statut de particulier employeur, et contribuer à la diffusion de ces informations auprès de l'équipe.
- Maintenir et développer le niveau d'expertise du service sur les questions d'aide humaine et d'emploi direct.
- Concevoir et animer, selon les besoins, des actions de formation et de sensibilisation autour de l'aide humaine et de l'emploi direct.
Permis B
Déplacements fréquents sur le Gard (1 jour/semaine) et la Lozère
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaire- Manager et accompagner une équipe de 5 collaborateurs, organiser l'activité et favoriser la circulation de l'information et le partage des pratiques au sein du service.
- Assurer le suivi des ressources et de l'activité du service, notamment le suivi de la facturation et des budgets.
- Développer les partenariats et le travail en réseau avec les acteurs du territoire intervenant dans le champ du handicap, de l'aide humaine et de l'emploi direct.
- Participer au fonctionnement institutionnel et au travail transversal au sein d'APF France handicap.
- Coordonner les sollicitations relatives à la PCH Aide Humaine et à l'emploi direct, en articulation avec le dispositif Handi-Droits et les autres acteurs concernés.
- Assurer une veille juridique et documentaire sur la PCH Aide Humaine, l'emploi direct et le statut de particulier employeur, et contribuer à la diffusion de ces informations auprès de l'équipe.
- Maintenir et développer le niveau d'expertise du service sur les questions d'aide humaine et d'emploi direct.
- Concevoir et animer, selon les besoins, des actions de formation et de sensibilisation autour de l'aide humaine et de l'emploi direct.
Permis B
Déplacements fréquents sur le Gard (1 jour/semaine) et la Lozère
